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近日，市国资委紧密围绕国企改革深化提升行动开新布局，扎实推进各项改革具体措施的落实，已取得明显成效。

中央部署国企改革深化提升行动以来，市国资委闻令而动，举措频频。一是专班推动。成立了工作专班，工作专班结合实际制定工作举措和工作台账。通过“周调度、月通报、季讲评”等方式，把重点工作任务进一步量化细化，推动工作进度。二是企业响应。各企业健全改革工作机制，制定落实举措，建立工作台账，明确目标任务、时间表和路线图，任务层层压实，对标对表完成任务。三是制度“补丁”。出台《市属国有企业董事会工作规则（试行）》系列文件，督促董事会尽职履职，配齐建强董事会。制定《市属监管企业贯彻落实“三重一大”决策制度实施办法》等制度，聚焦监管重点领域，完善监管制度，全面贯彻合规管理理念。四是典型示范。开展国资国企进衡阳活动，推动省属企业与衡阳加强合作，促进市属监管企业开展对标一流企业价值创造活动。举办国资国企“科技周”启动仪式，推动国资国企科技创新的决策部署，强化责任担当。举办市国资系统“弘理强企·奋斗雁城”创新理论宣讲比赛，讲述衡阳国资国企砥砺奋进的发展故事。努力做到“进度要赶上，氛围要起来，成效要凸显”。截至6月底，全市已超额完成国企改革半年任务，正不断赶超，争先创优，切实提高衡阳国企核心竞争力，增强核心功能。（曹军 闫颖供稿）